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Trasferirsi all’estero – le regole

Entusiasmo sì – ma su base realistica
Mercoledì 13.11.2024 ore 19:00-19:45 – Webinar gratuito

Relatore: Bernd Faas Career counsellor “Going abroad”
In collaborazione con il Centro di Servizio per il Volontariato della provincia di Vicenza

Estero per lavoro, studio, stage o volontariato: opportunità ce ne sono tante. Basta chiarirsi bene le idee su cosa si vuole fare e iniziare la ricerca.

Ma: Estero non è uguale ad estero. Studiare non è come lavorare.  Un anno all’estero richiede una pianificazione diversa da cinque. Andare da soli è diverso da andare con la famiglia.

Ci sono le regole da rispettare: per esempio il diritto di trasferirsi liberamente nel paese desiderato o solo dopo aver ricevuto il visto, di avere la copertura sanitaria oppure essere responsabile a costo proprio, di aver riconosciuti i crediti formativi all’università oppure i contributi pensionistici, di avere l’istruzione dei figli gratis o a pagamento.

Mentre i cittadini comunitari sono equiparati ai residenti negli altri paesi dell’UE,  uscendo dallo Spazio Comune non esiste nessun privilegio. Italiani come olandesi o spagnoli devono fare lo stesso iter burocratico per entrare negli Stati Uniti o nel Regno Unito.

Prima di lasciare l’Italia per un periodo o per sempre, deve essere fatta un’attenta verifica delle regole in vigore nel paese di destinazione, soprattutto per l’attività che si intende svolgere. Il rischio è che il sogno si frantumi contro il muro invalicabile di una professionalità non richiesta o della mancanza di requisiti, come una certificazione linguistica per accedere a un’università o ancora della sottovalutazione dei costi.

Nella prima parte del webinar il relatore Bernd Faas presenta una panoramica delle regole più importanti per il trasferimento all’estero. Nella seconda parte risponde alle domande dei partecipanti arrivate tramite chat.

Per iscriversi è necessario compilare il modulo di adesione.

Prima del webinar verrà inviata una mail con il link per partecipare. Controllare lo SPAM.

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Offerta di lavoro MANPOWER

ADDETTO/A MANUTENTORE E INSTALLATORE ELETTRICO

La risorsa inserita si occuperà di: installazione, manutenzione ordinaria e straordinaria, controllo anomalie e messa in opera di macchinari elettromedicali. Lavorerà a stretto contatto con il team tecnico e seguirà le linee guida aziendali per garantire l’efficienza e la sicurezza dei prodotti. La risorsa sarà inoltre impegnata in frequenti trasferte su tutto il territorio nazionale per l’installazione/manutenzione dei prodotti presso i clienti/fornitori e parteciperà a fiere di settore.

Si richiedono i seguenti requisiti:

  • Diploma di Perito Elettrico, Elettronico o similare.
  • Esperienza anche minima in ruoli simili (stage o tirocini).
  • Conoscenza di base degli impianti elettrici e delle normative di sicurezza.
  • Capacità di leggere e interpretare schemi elettrici e manuali tecnici.
  • Buone capacità comunicative e relazionali.
  • Attitudine al problem solving e orientamento al cliente.
  • Disponibilità a frequenti trasferte sul territorio nazionale.
  • Patente di guida B.

Completano il profilo proattività, autonomia e attitudine all’apprendimento.

Sede di lavoro: Faenza

Orario di lavoro: Full Time (dal lunedì al venerdì) dalle 8:30 alle 12:30 e dalle
14:30 alle 18:30 con disponibilità di lavoro nel weekend in caso di fiere.

Tipo di contatto: da valutare a seconda della seniority del candidato, scopo
stabilizzazione in azienda.

ADDETTO/A REVISIONE BATTERIE

La risorsa inserita si occuperà di riparare/revisionare batterie per muletti, quindi si occuperà di attività meccaniche, elettriche e di microsaldatura, fino alla verniciatura e imballo del prodotto revisionato.

Il/la candidato/a ideale ha maturato pregresse esperienze in ambito elettrico/meccanico, possiede ottima manualità ed è disponibile a ricoprire un ruolo dinamico e a lavorare in autonomia.

Sede di Lavoro: Faenza (RA).

Orario di Lavoro: Full Time da Lun a Ven.

Contratto: Tempo Determinato in Somministrazione, scopo assunzione diretta in azienda.

IMPIEGATO/A BACK OFFICE TECNICO COMMERCIALE

La figura inserita supporterà l’Ufficio Tecnico, occupandosi di attività quali:

  • Assistenza al cliente in merito a servizi di noleggio mezzi per attività di sollevamento e movimentazione;
  • Gestione dei clienti: gestione flusso chiamate in entrata e smistamento mail;
  • Inserimento e aggiornamento dei dati nei sistemi informativi aziendali;
  • Archiviazione documentale;

Il/la candidato/a ideale è una persona dinamica e disponibile a mettersi in gioco, inizialmente supportando i colleghi, con disponibilità nel tempo a ricoprire il ruolo di tecnico pianificatore dei noleggi di autogrù e piattaforma.

Requisiti:

  • Diploma di Geometra preferibile, Laurea in Ingegneria o titolo di studio equivalente
  • Conoscenza anche minima del settore edile e dei cantieri
  • Ottime capacità organizzative
  • Precisione e attenzione ai dettagli
  • Buone competenze comunicative
  • Flessibilità e adattabilità ad un contesto dinamico-Propensione al lavoro in team e disponibilità a collaborare con le altre funzioni aziendali.
  • Ottime competenze informatiche: pacchetto Office, conoscenza di software gestionali (preferibile).

Sede di lavoro: Faenza.

Orario di lavoro: Full Time

Contratto di lavoro: assunzione diretta in azienda.

ADDETTO/A MONTAGGIO TENDE

La risorsa si occuperà di:

  • Misurazione;
  • Taglio;
  • Montaggio presso privati e aziende;
  • Intervento in caso di anomalie;
  • Attività di supporto al responsabile del montaggio.

Completano il profilo buona manualità e voglia di imparare.

Contratto: Tempo Determinato in Somministrazione con scopo di assunzione diretta in azienda.

Orario di Lavoro: Full Time dal Lunedì al Venerdì dalle 8.00 alle 12.00 e dalle 14.00 alle 18.00.

Sede di Lavoro: Faenza (RA).

TECNICO CLIMATIZZATORI

La risorsa si occuperà di installazione e manutenzione della componente elettrica di impianti termo-idraulici sia in ambito civile che industriale.

Si richiede minima esperienza pregressa e conoscenza in ambito elettrico/elettrotecnico.

Completano il profilo proattività e voglia di imparare.

Luogo di lavoro: Faenza.

Orario di lavoro: Full Time da Lun a Ven dalle 8 alle 13 e dalle 14 alle 17.

Contratto: Inserimento diretto in azienda con contratto e retribuzione commisurati all’esperienza.

IMPIEGATO/A ADDETTO/A ALLA ROTTAMAZIONE

La risorsa verrà inserita presso una delle sedi di demolizione del gruppo e si dovrà occupare in autonomia di pratiche di demolizione veicoli, gestione registri di carico/scarico, formulari, gestione incassi, emissione e registrazione fatture relative ai servizi di demolizione ma anche di vendita di componenti di ricambio.

Si interfaccerà pertanto sia con i clienti che con gli autisti trasportatori del gruppo o esterni

Si richiede ottima dialettica, propensione al contatto con il pubblico, precisione e disponibilità ad assumersi responsabilità.

Si valutano profili junior con Diploma in Ragioneria o Laurea in Economia, oppure profili senior con esperienza in ambito demolizione oppure gestione dei rifiuti.

Sede di lavoro: Piangipane (RA)

Orario di lavoro: Lun-Ven (08:00-12:00 / 14:00-18:00).

Contratto di lavoro: da definire in base all’esperienza e le competenze.

 

Per maggiori informazioni,
clicca su questo link e candidati
o contattaci direttamente al
seguente numero o mail: 0546 668291 /
faenza.caffarelli@manpower.it